- TOP
- メクキャリエージェントとは
メクキャリエージェントとは
メクキャリエージェントは、医師国家試験対策のパイオニアである
メックグループが運営する、医師のための転職エージェントです。
メックグループのネットワークを生かした
「オーダーメイドキャリア支援」で、求人をただ紹介するのではなく、
医師の希望に合わせて病院側と交渉しながら
最適な就業環境をデザインします。
また、在籍しながら転職活動を進める多忙な医師に代わって、
医療機関の調査・提案から、面接日程の調整、
年収や勤務条件等の交渉までを一貫して代行・サポートします。
求人をみつけるから、つくるへ。
の
オーダーメイド
キャリア支援
40年以上の
信頼と実績
医師国家試験対策のパイオニアとして40年以上、医学生・医師の歩みを支えてきました。その長年の信頼が、各医療機関との強固な関係の基盤となり、表に出ない好条件の相談やポジション交渉を可能にしています。
独自の病院・
医師ネットワーク
グループのネットワークを活かし、現役医師や病院関係者の生の声を収集。症例数、人間関係、教育体制、当直・オンコールの実態など、求人票では分からない内部情報まで把握したうえでご提案します。
オーダーメイド
求人
既存の求人枠を提示するだけでなく、医師の専門性を正当に評価してもらえるよう病院側と直接交渉。新しいポジションの創設や、年収・勤務条件の細かな調整を行い、最適な就業環境をデザインします。
リスキリング
サポート
メックの教育コンテンツを活かし、専門医取得後の転科や新たな専門領域の習得、現場復帰に向けた学び直しまで支援。転職の先にあるキャリア形成そのものをサポートします。
転職活動で
抱きがちな不安
メクキャリエージェントの
アプローチ
希望に合わない求人が大量に送られてきそう
調査・検討のうえ、本当に合う求人だけを厳選してご提案。
電話やメールが頻繁で、業務に支障が出そう
ご希望の連絡手段・時間帯に合わせ、多忙な先生のペースを
最優先します。
まだ迷っているのに、入職時期を急かされそう
今すぐの転職を決めていない段階の相談も歓迎し、
長期的な準備にも寄り添います。
求人票だけでは、職場のリアルな実態が分からない
症例数・人間関係・教育体制・当直の実態など、
表に出ない内部情報まで調査・共有します。
自分の専門性に合うポジションが見つかるか不安
既存枠に当てはめず、専門性を起点に病院側と交渉し、
ポジションそのものを設計します。
担当者が変わって、話が噛み合わなくなりそう
一人の専任担当が求人問わず、面談から病院側との交渉、
面接フォローまで一貫してサポートします。
キャリアコンサルタントご紹介
CAREER CONSULTANT
田口 敦郎
医療経営士の資格を持ち、医師専門の人材紹介に20年以上携わってまいりました。私が何より大切にしているのは、先生方が胸に抱く「志（こころざし）」と、医療機関との「縁（えん）」です。
年代や科目を問わず、先生お一人おひとりの理想の医療、ライフステージに徹底的に寄り添い、形式的な求人紹介ではない「最善の選択肢」を共に形作ります。
匂坂 亘
医師専門エージェントとして約10年、医学生・初期研修医から80代のベテラン医師まで、幅広いキャリアステージの転職・キャリア支援に携わってきました。
診療科を問わず対応可能で、不得意な科目はありません。これまで培った豊富な知見とネットワークを活かし、一人ひとりの価値観やライフステージに合わせたご提案を行います。医師の皆さまが持つ理想や目標を伺い、適材適所のマッチングを通じて「理想の働き方」の実現をサポートします。
ご利用の流れ
無料会員登録
（約30秒で完了!）
お名前・連絡先・希望条件など簡単な情報を入力するだけ。複雑な手続きはありません。
担当コンサルタント
からご連絡
ご入力内容をもとに、担当コンサルタントがメールでご連絡し、面談の日程を調整します。
オンライン面談
（ヒアリング）
転職に至る経緯や現在のお悩み、今後のキャリアプランまでじっくりお伺いします。お忙しい場合は電話・メールでの対応も可能です。
厳選した求人の
ご提案・条件交渉
ご希望に合う求人を厳選してご案内。専門性を正当に評価してもらえるよう、ポジションや年収・勤務条件を病院側と交渉・調整します。
面接・
内定フォロー
面接対策、面接・見学への同行、内定後の条件確定までしっかりサポート。
ご利用にあたって
- ご登録・ご相談・ご利用はすべて完全無料です。
- 無理な転職はおすすめしません。転職がベストでないと判断した場合は正直にお伝えします。
- 求人を大量に送りつけることはせず、連絡は最小限に。先生のペースを最優先します。
- 「とりあえず登録」でも歓迎。今すぐの転職を決めていない段階でもご利用いただけます。
利用者の声
求人票では分からない、
詳細な内部情報
実際の内視鏡検査数や緊急対応の割合、教育体制など、表に出ないデータを共有してもらえました。年収レンジや当直回数など、自分では聞きづらい勤務条件まで教えてくれました。
女性医師 / 消化器内科
他科からの転身でも、
専門性を活かせる提案
公開求人の多くはその科の専門医が対象で、他科からの転身可否は表面に出てこない。だからこそ、これまでの経験と資格を前提にポジションを探りましょう、と思いがけない道を示してくれました。
40代男性医師 / 消化器外科
コンプレックスを
強みに変える選考対策
履歴書では伝わりにくい人柄や実績を、事前に病院側へ伝えてくれていました。おかげで面接も和やかに進み、話し上手ではない自分にとって大きな助けになりました。
男性医師 / 呼吸器内科
円滑な退局アドバイス
医局を離れる際、切り出す順番やタイミング、理由の伝え方まで具体的に助言をもらえました。退局はトラブルになると聞いていたので、とても安心しました。
40代男性医師 / 神経内科
急かさない、
長期的な提案
医大手のように転職を急かさず、キャリア全体を見据えて『時間をかけてゆっくり準備しましょう』と長期的に提案してくれました。
男性医師 / 循環器内科
一貫した担当制の安心感
常勤・非常勤で担当が分かれる大手と異なり、一人の担当者がトータルでサポート。話が早く、矛盾のない提案を受けられました。
女性医師 / 小児科